2021年11月23日，騰越建筑工程專(zhuān)業(yè)中級職稱(chēng)評審委員會(huì )授牌儀式在騰越建筑總部圓滿(mǎn)舉行。

此次授牌是廣東省建筑類(lèi)企業(yè)第一家，同時(shí)也是佛山市全行業(yè)企業(yè)第一家建筑工程專(zhuān)業(yè)中級職稱(chēng)自主評審資格委員會(huì )授牌。佛山市人力資源和社會(huì )保障局副局長(cháng)梁顯鳳等領(lǐng)導，順德區人力和社會(huì )資源和社會(huì )保障局人才開(kāi)發(fā)和專(zhuān)技人員管理科科長(cháng)陳毅雩等領(lǐng)導，騰越建筑總經(jīng)理馬小軍、執行總經(jīng)理鄧培初等公司相關(guān)領(lǐng)導出席揭牌儀式。

騰越建筑副總經(jīng)理馬守琛主持揭牌儀式

揭牌儀式現場(chǎng)

會(huì )議伊始，騰越建筑總經(jīng)理馬小軍對各級領(lǐng)導撥冗出席表示感謝，并表示此次授牌是兩級政府對騰越建筑的肯定、信任與支持，騰越建筑也定不負期望，持續做好人才培養與引進(jìn)工作。

會(huì )上，馬小軍總詳細介紹了騰越建筑近年來(lái)的發(fā)展概況。作為2021年度佛山市100強排名第5的企業(yè)，騰越建筑近年來(lái)的快速發(fā)展與公司10年來(lái)始終堅持市場(chǎng)化改革、區域化經(jīng)營(yíng)、自營(yíng)化管理及健全的人才梯隊建設密不可分。

騰越建筑總經(jīng)理馬小軍講話(huà)

目前，騰越建筑下設34家區域公司，在建面積近7000萬(wàn)平方米，在建項目超700個(gè)，業(yè)務(wù)范圍覆蓋全國26省市，營(yíng)業(yè)總收入近500億元，是涵蓋“政府代建/企業(yè)代建、工程咨詢(xún)、設計咨詢(xún)、建筑/市政/機電工程施工、智慧建造、PC構件及門(mén)窗生產(chǎn)”等全產(chǎn)業(yè)鏈的管理機構。

自2011年全面改革以來(lái)，騰越建筑堅持引進(jìn)高校優(yōu)秀學(xué)子，始終堅持“人人是老師，人人是學(xué)生”的理念，并構建和不斷優(yōu)化“124”培養體系，即1個(gè)高管會(huì )、2大培訓班（經(jīng)理人培訓班、項目總培訓班）、4項培訓計劃（青苗計劃、秀干計劃、嘉木計劃、棟梁計劃），為人才發(fā)展儲備力量。

此外，騰越建筑還率先推行裝配式建筑，積極貫徹碧桂園集團建筑機器人的應用和推廣，全面推進(jìn)智慧建造，不斷朝著(zhù)高科技智慧建造企業(yè)轉型發(fā)展，在企業(yè)突破技術(shù)壁壘的同時(shí)，有針對性地為社會(huì )輸送高科技專(zhuān)業(yè)人才。

佛山市人力資源和社會(huì )保障局副局長(cháng)梁顯鳳對騰越建筑獲得建筑工程專(zhuān)業(yè)中級職稱(chēng)評審資格表示祝賀，并指出騰越建筑是佛山市建筑行業(yè)龍頭企業(yè)，現又成為全市首家實(shí)踐職業(yè)職稱(chēng)自主評價(jià)的企業(yè)。

此次成功授牌既有效推動(dòng)了市人社部門(mén)探索企業(yè)與政府職業(yè)職稱(chēng)評審相銜接的創(chuàng )新資質(zhì)進(jìn)程，也為全市企業(yè)做好人才評價(jià)起到了良好的示范引領(lǐng)作用。

借助這次揭牌，梁顯鳳副局長(cháng)希望雙方能進(jìn)一步加強以創(chuàng )新、價(jià)值、能力、貢獻為導向的評價(jià)體系搭建，并承諾市人社部門(mén)將持續推進(jìn)企業(yè)職稱(chēng)評審政策落地，賦予企業(yè)在人才評審中更大的自主權，力求發(fā)揮人才評價(jià)的指揮棒和風(fēng)向標作用，促進(jìn)人才成長(cháng)更加契合企業(yè)的用人需求和產(chǎn)業(yè)發(fā)展，為企業(yè)發(fā)展注入更多的人才動(dòng)力。

佛山市人力資源和社會(huì )保障局副局長(cháng)梁顯鳳講話(huà)

在隨后的研討會(huì )中，雙方還就企業(yè)用工、人員招聘、政企合作等內容進(jìn)行了深入的溝通與交流，為未來(lái)持續優(yōu)化人才培養及人才評審工作進(jìn)一步打開(kāi)了思路。

研討會(huì )

下一步，騰越建筑將以此次建筑工程專(zhuān)業(yè)中級職稱(chēng)評審為契機，為員工賦能、為人才賦能，不斷提升公司發(fā)展質(zhì)量，為佛山市人才發(fā)展貢獻力量。